Intelligente Automatisierung
braucht smarte menschen

Es erfordert kluge Köpfe intelligente Maschinen zu bauen. Plus die Energie und das Engagement smarter Menschen, um die Leistung dieser Maschinen in Kundenerfolge zu verwandeln. Blicke hinter die Kulissen und lerne das KENDAXA Team kennen

WARUM KENDAXA

Qualität

Wir streben nach konstant guter Produkt- und Lösungsqualität. Dafür setzen wir hohe persönliche, methodische und unternehmerische Standards.

Antrieb

Wir arbeiten leidenschaftlich und engagiert. Wir sind stolz auf unsere Arbeit und die erreichten Ergebnisse. Wir wollen Ihren (und damit unseren) Erfolg.

Security-by-Design

Die Erfüllung der Anforderungen an Cyber-Security und Datenschutz sind für uns selbstverständlich und deswegen von Anfang an Grundlage im Design und bei der Implementierung unserer Lösungen.

Übergreifende Kenntnisse

Interdisziplinäre Teams mit unterschiedlichsten Fach- und Branchenhintergründen bringen ihre Erfahrungen in die Entwicklung von Lösungen ein – egal ob in einem Pilotprojekt oder der Weiterentwicklung eines Produktes. Wichtig ist die gemeinsame Zielerreichung.

Technologische Diversität

Die Vielfalt unseres technologischen Know-Hows erlaubt uns Flexibilität in der Wahl der Technologie für die Lösungen, die wir entwerfen. Somit basiert jede unserer Lösungen auf der für sie optimalen Technologie, was sie erfolgsversprechend und zukunftsfähig macht.

MANAGEMENT TEAM

Christopher Blaschke

CEO & Founder
liebt Coca Cola und coole Hosenträger

Dr. Thomas Klüss

Co-CEO
mag bunte Socken und beherrscht
Exceltabellen

Roland Hölscher

Chief Revenue Officer
immer neugierig – immer wissbegierig

Susann Garcia

Head of Project Management
beste Boss-Lady und Snack-Manager für unsere Vierbeiner

Jindřich Bašek

Head of IT
leidenschaftlicher Enthusiast für Dokumentation

Pavlína Pučelík Pánková

Head of HR
sie überrascht nichts mehr… sie arbeitet im HR 😉

Robert Koolen

Head of Marketing
lebte jeweils sieben oder mehr Jahre auf drei Kontinenten 

Unsere ambitionierte Mannschaft ist in folgenden Teams aufgestellt

Assistenz der Geschäftsführung

Cornelia Spindler
Assistentin der Geschäftsführung
kann einfach alles organisieren – von privaten Flügen zum Mond bis hin zu kostenloser Pizza um 5 Uhr morgens

Backoffice

Darija Bednářová
Buchhaltungsassistentin
eine Allrounderin – gut mit Zahlen und eine fantastische Köchin

Design

Tania Rybachuk
Designer
weiß, dass Design die Welt nicht retten wird, aber es lässt sie verdammt gut aussehen

Frontend

Chrysostomos (Tommy) Christou
Frontend Teamleiter
eine einzigartige Kombination von Hard- und Soft-Skills in der IT – der Beweis, dass es Wunder gibt

Legal

Dr. Heinrich Steinführer
Syndikus
der Einzige, der Tschechisch lernen einfach findet

.NET

Dan Crha
.NET Developer
obwohl er einer der Jüngsten im Team ist, schlägt er alle mit seiner Produktivität

Facts & Figures

15
Nationalitäten
2
Standorte
13
Sprachen

Marketing/Business Development

Vivien Gradehand
Social Media & Marketing
in einer Dreiecksbeziehung mit LinkedIn und Instagram

Projektmanagement

Pavel Šťastný
Projektmanager
der sarkastischste Mensch, den wir kennen – genau dafür lieben wir ihn

Python

Jiří Pytela
Python Entwickler
ein Optimist, ein talentierter Entwickler und ein großartiger Pub-Quiz-Spieler

System-Engineering

Cezary Zemis
System Engineer
eine einzigartige Kombination aus viel Erfahrung in der Systemadministration und einer Leidenschaft für Mode

Testing

Luis Garcia
Testing Teamleiter
angeblich unser Freund, stellt aber alles auf den Kopf, was wir entwickeln – einfach ein unglaublich guter Tester

Sie?

QUERDENKER

Ihr Name

Unsere werte

 Unsere Werte sind das Fundament für unsere Kultur, unsere Ergebnisse und damit den Erfolg unserer Kunden. Sie prägen unsere internen sowie externen Beziehungen und bestimmen unsere Arbeitsweise.

Proaktivität

Wir nehmen die Dinge in die Hand. Das bedeutet für uns, die Initiative zu ergreifen, vorausschauend zu handeln und nach den optimalen Lösungen zu suchen statt den einfachsten Weg zu gehen. Wir suchen nicht nur stets nach Wegen, unsere Fähigkeiten einzusetzen, sondern fordern gleichzeitig auch uns und unsere Methoden durch neue Impulse und Ideen immer wieder heraus.

Human Power

Unsere Mitarbeiter und Teams machen den Unterschied – sie sind der Grundstein unseres Erfolgs. Bei uns entstehen Mehrwert & Fortschritt im Austausch von Erfahrung und Know-How, besonders dank unserer offenen und familiären Atmosphäre. Deshalb lebt unsere Zusammenarbeit von Professionalität, einer gesunden Portion Humor und gegenseitiger Motivation.

Respekt

Wir bauen auf Ehrlichkeit, Transparenz und Respekt nach innen und nach außen – gegenüber unseren Kunden sowie unseren Mitarbeitern. Vertrauensvolle Beziehungen sind entscheidend für den Erfolg unserer Lösungen und damit unserer Kunden.

Innovation

Mut zu neuen Ideen, ungewöhnlichen Ansätzen und Fortschritt ist unser Ursprung und treibt uns voran. Wir denken außerhalb gängiger Muster und betrachten Herausforderungen aus den unterschiedlichsten Perspektiven.​

Der Kunde ist König

Unsere Kunden stehen für uns an erster Stelle – ihre Interessen und nachhaltige Zufriedenheit haben für uns höchste Priorität. Die Geschäftsergebnisse unserer Kunden sind uns genauso wichtig wie unsere eigenen. Dabei sind die Erwartungen unserer Kunden die Mindestanforderungen an uns selbst.